岗位职责：1、执行各部门学习培训计划，促进自身技能的提升；2、逐步掌握公司部门的工作流程，配合各部门做好相关的日常工作。岗位要求：1、机械相关专业，本科及以上学历，应届毕业生亦可；2、善于沟通交流，学习能力强；有自我管理意识，积极上进。
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